Versija neįgaliesiems Puslapio struktūra  

DARBUOTOJŲ PSICHOLOGINIO SAUGUMO UŽTIKRINIMAS

Vilniaus paslaugų verslo profesinio mokymo centro darbuotojų psichologinio saugumo užtikrinimo politikos įgyvendinimo tvarkos aprašas >>>

Psichosocialinės rizikos veiksnių vertinimo išvados >>>

Vilniaus paslaugų verslo profesinio mokymo centras (toliau – Centras), siekdamas užtikrinti darbuotojų psichologinį saugumą, teikia informaciją apie būdus, kuriais darbuotojai, galimai patyrę ar pastebėję psichologinio smurto ar mobingo atvejį Centre, turi pranešti:

  1. Užpildyti Darbuotojų galimų psichologinio smurto atvejų darbe anketą ir atsiųsti el. paštu Šis el.pašto adresas yra apsaugotas nuo šiukšlių. Jums reikia įgalinti JavaScript, kad peržiūrėti jį.
  2. Palikti anoniminį pranešimą užpildžius esančią anketos formą ir paspaudus mygtuką „siųsti“.

Konfidencialumas garantuojamas.

Darbuotojų galimų psichologinio smurto atvejų darbe anketa >>>

Paskaitos "Paprastai ir aiškiai apie mobingą ir psichologinį smurtą" medžiaga >>>



Anoniminį pranešimą galite palikti užpildę žemiau esančią anketos formą: 



 atvira informavimo konsultavimo orientavimo sistema